Het hoofdkantoor van Interpolis is gelegen aan de Spoorlaan te Tilburg. Het stedenbouwkundig concept voor deze straat behelst een boulevardmodel, een levendig gebied, waarin zoveel mogelijk functies worden ondergebracht zoals: winkel-, woon- en kantoorfunctie. De uiteinden van deze boulevard zijn gekenmerkt door twee hoge gebouwen. Hierdoor wordt niet alleen de begrenzing van deze boulevard in oostelijke en westelijke richting aangegeven, maar wordt tevens de skyline van Tilburg versterkt. Het Interpolis kantoor vormt één van de uiteinden van de boulevard. Heel duidelijk is hier gereageerd op het stedenbouwkundig concept.

De 92 meter hoge verkeerstoren met daarin de liften vormt hier het hoogste punt. Komend vanuit de westelijke richting van de Spoorlaan geeft dit hoogste punt het beoogde naaldeffect. Vlak voor deze verkeerstoren, in het verlengstuk van de Spoorlaan, ligt de centrale hal die een hoogte van twee verdiepingen heeft. De centrale hal is echter niet alleen ontworpen als doorgangsgebied maar ook als verblijfsgebied.

Ruimtelijk en visueel diende het gebouw onderdeel uit te maken van het stadscentrum. Vanuit de opvatting over de Spoorlaan zijn de bouwvolumes ontstaan. Het zuidelijk deel van het Tivoliterrein is door Adriaan Geuze van West 8 veranderd in een parkachtig landschap. De combinatie van een schubachtig leisteenplateau, een brede brug en een parktuin levert door de consequente toepassing van een kantige vormtaal een samenhangend geheel op. Door de verdichting van de bomenbeplanting en de afsluithaag vindt een gelijkmatige overgang plaats naar de kleinschalige bebouwing aan de zuidzijde van het kantorencomplex.

De uiterlijke verschijningsvorm wordt in hoofdzaak gevormd door natuurlijke duurzame materialen, zoals de klei tegels die op een geaffanceerde manier in een geprefabriceerde vorm zijn aangebracht. Door hun roodachtige tint geven zij een, voor deze zuidelijke stad, warme uitstraling. Bij de ontwikkeling van de kantoorruimten van de 1e fase, is gekeken naar nieuwe ontwikkelingen op het gebied van kantoor inrichting. Gekozen is voor een baanbrekend concept, omdat niet meer wordt uitgegaan van een vaste, persoonsgebonden, werkplek voor medewerkers. Van dit inrichtings- concept, dat Cocon (communicatie en concentratie) wordt genoemd, is de essentie dat medewerkers een werkplek kiezen die het meest geschikt is voor het type werk van dat moment.

Het bleek mogelijk op een oppervlak gepland voor 950 medewerkers 1650 medewerkers te huisvesten. Grote aandacht is besteed aan de vormgeving. Het creëeren van een thuisgevoel en een plezierige omgeving heeft een positieve uitwerking op de mensen. Gebouwen moeten ook met het oog op de toekomst toe flexibel zijn. De flexibiliteit in het Interpolisgebouw maakte het mogelijk, tijdens de bouw van de eerste fase dit nieuwe kantoorconcept te implementeren, zonder dat de bouwstructuur werd aangetast.

Bij het gereed komen van de eerste fase bleek de noodzaak van verdere uitbreiding. Het bleek mogelijk op dezelfde locatie een tweede fase te realiseren binnen het stedenbouwkundig concept. Ter plaatse van de aansluiting van de tweede fase op de eerste fase is de eerste fase ingrijpend gewijzigd om ook ruimte te maken voor Interpolis’ nieuwe manier van werken. De tweede fase bestaat uit ca. 13.000 m² kantoren en een parkeerkelder van bijna 9.000 m². Op de eerste verdieping is op de kruising van de eerste en tweede fase een “plaza” gemaakt; een soort activiteitenplein binnen het kantoor. Bij de verdere invulling van het gebied rondom de plaza staat de filosofie van de stad centraal, waarbij de trefwoorden “werken”, “communiceren” en “eten” op verschillende manieren uitgewerkt worden. Open ruimten en een stratenpatroon verbinden de verschillende werkgebieden met elkaar. Voor de vormgeving van deze werkgebieden zijn meerdere ontwerpers ingeschakeld om verscheidenheid in werksferen te creëeren. De gevelarchitectuur en de materialen van de tweede fase zijn grotendeels overeenkomstig aan de eerste fase. Het Interpolis kantoor is een groot gebouw: totaal 54000 m², maar geen grootschalig gebouw. Steeds is gekeken naar de menselijke maat. In de indeling is steeds gezocht naar afstemming van ruimte en functie. Grote en kleine ruimten wisselen elkaar af. Ook de vormgeving is hierop afgestemd. Het aspect van zich thuis voelen heeft een grote rol gespeeld.